Экономика
10 марта в г. Абакане состоялся семинар для линейных руководителей Хакасского филиала ОАО «Сибирьтелеком». Для участия в нем были приглашены руководители Абаканского городского центра телекоммуникаций, офиса продаж и обслуживания и узла связи. Занятия проводили специалисты блока по управлению персоналом компании.
В ходе мероприятия были рассмотрены актуальные вопросы материальной мотивации персонала, касающиеся оплаты труда, выплат социального характера, премирования и доплат. Подробно на семинаре была проработана тема о значении и роли нематериальной мотивации, в частности, таких ее видов как обучение работников, их награждение, организация и проведение корпоративных культурно-массовых мероприятий.
Особое внимание на семинаре было уделено вопросам адаптации персонала. «Это важнейший процесс, правильное выстраивание которого способствует успешному привыканию вновь принятых сотрудников к условиям труда на новом рабочем месте, - отметила Галина Агаркова, директор по управлению персоналом Хакасского филиала ОАО «Сибирьтелеком», - Мы заинтересованы в том, чтобы для наших работников были созданы максимально комфортные условия с целью эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей».
В завершение обучения был проведен тренинг на тему «Взаимодействие линейных руководителей с работниками в условиях кризиса, направленное на успешное командообразование», а затем состоялся круглый стол, в ходе которого участники семинара обменялись мнениями по наиболее актуальным вопросам управления.
По итогам обучения всем участникам семинара были выданы сертификаты.
Погода в Абакане:-3°C, небольшой мокрый снег
На Николаевской сопке в Красноярске установили Знамя Победы
В Орджоникидзевском районе сноубордисты спасли товарища, угодившего под лавину
В Саяно-Шушенском заповеднике сфотографировали рысей
У побережья Хоккайдо в ледовый плен попала группа косаток
В Саяно-Шушенском заповеднике заметили крупное стадо маралов
Комментарии
Комментариев пока нет. Станьте первым!