Общество
В Совфеде разработан законопроект, который установит новые обязательства для работодателей в отношении работников, имеющих детей. Поправки в Трудовой кодекс содержат запрет на привлечение таких работников к сверхурочной работе без их согласия.
Группа сенаторов представила законопроект, который вводит новые права для работников, имеющих детей. Документ был опубликован в базе данных Госдумы РФ.
Законопроект вводит поправки в Трудовой кодекс и требует от работодателей получать согласие от работников на сверхурочную работу, если у этих работников есть дети возрастом до 14 лет. Кроме того, направлять таких работников в командировки также будет возможно только с их согласия.
Уточняется, что речь идет о работниках, имеющих трех и более детей в возрасте до 14 лет, а также о работниках с меньшим числом детей такого возраста — и другой родитель при этом работает вахтовым методом.
Также письменное согласие на привлечение к сверхурочной работе потребуется от работников, являющихся одинокими матерями или отцами (с ребенком до 14 лет).
По оценке авторов законопроекта, подобные поправки должны гарантировать совершенствование системы защиты прав работников с детьми. Также сообщается, что эти поправки, в целом, были поддержаны Минтрудом РФ.
Фото из открытых источников
Погода в Абакане:1°C, ясно
На Николаевской сопке в Красноярске установили Знамя Победы
В Орджоникидзевском районе сноубордисты спасли товарища, угодившего под лавину
В Саяно-Шушенском заповеднике сфотографировали рысей
У побережья Хоккайдо в ледовый плен попала группа косаток
В Саяно-Шушенском заповеднике заметили крупное стадо маралов
Комментарии
Комментариев пока нет. Станьте первым!