Общество
Как сообщает агентство "Вести", в Госдуму может быть внесен новый законопроект, позволяющий работникам не исполнять свои обязанности, при задержке оплаты труда со стороны работодателя. При этом, дни простоя работодатель оплатить должен.
Кабинет министров РФ поддержал законопроект, который сохранит за работником его усредненный заработок, в случае приостановления работы из-за задержек выплаты зарплаты. Информация об этом появилась на сайте правительства 20 июня. Авторы законопроекта предлагают внести изменения в статью 142 Трудового кодекса РФ.
С этой инициативой изменения Трудового кодекса выступили депутаты Вадим Соловьев и Николай Васильев.
По задумке авторов, в случае задержания зарплаты на срок более 15 дней, работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу вплоть до выплаты задержанной суммы. При этом, пока работа приостановлена, работник имеет право отсутствовать на рабочем месте.
Фото из открытых источников
Погода в Абакане:-17°C, туман
На Николаевской сопке в Красноярске установили Знамя Победы
В Орджоникидзевском районе сноубордисты спасли товарища, угодившего под лавину
В Саяно-Шушенском заповеднике сфотографировали рысей
У побережья Хоккайдо в ледовый плен попала группа косаток
В Саяно-Шушенском заповеднике заметили крупное стадо маралов
Комментарии
Комментариев пока нет. Станьте первым!